Un accord a été conclu le 17 février 2016 entre le FIVMPAMA (Fivondronan’ny Mpandraharaha Malagasy), le GEM (Groupement des Entreprises de Madagascar) et la CTM (Conférence des Travailleurs Malagasy). Il s’agit de la révision à la hausse du salaire minimum d’embauche de la catégorie M1 (SMIG) à 144 000 Ariary si c’était à 133 000 Ariary auparavant. Une augmentation de l’ordre de 8,2% de ce salaire minimum est ainsi enregistrée. En outre, ces trois entités ont adressé une lettre pour informer le ministre de la Fonction Publique, du Travail et des Lois Sociales de cet accord tripartite et demander sa légalisation en vue d’une application effective sur tout le territoire national. .
Navalona R.